|
|
 |
| Recherche directeur-ice coordinateur-ice |
|
|
| |
| Date |
Lieu du poste |
Type de poste |
Référence |
| 24/02/2026 |
LES MUREAUX - France - Ile-de-France |
Animateur(trice) BPJEPS |
|
|
|
|
| |
|
|
Directeur·rice Coordinateur·rice – Accueil périscolaire et extrascolaire (MS/GS)
Structure : Association en Quartier Politique de la Ville créée en 1999
Coordination : 2 sites – Encadrement de 5 salarié·e·s + 4 services civiques
Responsabilité : Sous l’autorité du Président et en lien avec le bureau
________________________________________
Finalité du poste
Le ou la Directeur·rice Coordinateur·rice pilote et coordonne l’ensemble des actions ludiques, éducatives et pédagogiques déployées sur les deux sites de l’association. Il/elle garantit un accueil de qualité, sécurisant, éducatif et inclusif pour les enfants de maternelle du quartier, dans une logique intergénérationnelle, interculturelle et fraternelle. Il veille à l’unicité de l’association.
Objectifs :
• Offrir un cadre éducatif et ludique complémentaire à la famille et à l’école
• Favoriser autonomie, expression orale et socialisation
• Proposer des activités variées et structurées
________________________________________
Missions principales
1. Pilotage pédagogique et éducatif
• Harmoniser les pratiques sur les deux sites
• Élaborer et évaluer les projets pédagogiques
• Assurer la sécurité physique et morale des enfants
• Suivi individuel des enfants et relations familles
• Développer partenariats éducatifs (écoles, médiathèque, etc.)
• Assurer l’animation péri et extra-scolaire en lien avec l’équipe
2. Management et organisation
• Encadrer l’équipe (salariés, bénévoles, services civiques)
• Recrutement, formation, entretiens annuels
• Maintenir une dynamique de travail constructive
3. Gestion administrative et financière
• Inscriptions, dossiers, déclarations réglementaires
• Gestion du budget, achats, stocks
• Respect des normes d’hygiène et sécurité
4. Gouvernance et communication
• Reporting régulier (Présidence)
• Stratégie de communication pour visibilité et inscriptions
________________________________________
Compétences et profil
• Savoirs : réglementation SDJES, secteur enfance, enjeux QPV appréciés
• Savoir-faire : management, coordination multi-sites, gestion administrative et budgétaire
• Savoir-être : leadership bienveillant, rigueur, adaptabilité, sens de l’écoute
• Diplômes : BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS
• Expérience : direction ou coordination en accueil enfance/périscolaire, idéalement en QPV
|
| |
|
Type de poste:
|
|
|
Rémunération :
|
Indéfini |
| |
|
|
| |
|
Profil / Compétences :
|
|
|
Formation nécessaire :
|
BPJEPS |
|
Expérience demandée :
|
1 |
| |
|
|
| |
|
Structure:
|
Association EVEIL ENFANCE |
|
Prénom et nom:
|
GIBON Lucile |
|
Email:
|
president.eveilenfance@orange.fr |
|
Téléphone:
|
0621362309 |
|
Site Internet:
|
Accéder au site du Recruteur |
| |
|
|
| |
|