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    Détails de l'offre     
Responsable d'équipement
 
Date Lieu du poste Type de poste Référence 
31/10/2019 MIMET - France - Provence-Alpes-Côte d'azur Coordinateur Enfance/Jeunesse


 
Détails de l'offre
Placé sous l’autorité d’un coordinateur local, le(a) directeur(rice) définit et met en œuvre le projet de l’Ifac Arc Méditerranée. Il pilote le management d’ équipe le management du projet du centre d'animations de Mimet, garantit le respect des consignes de sécurité dans l’ équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, documents obligatoires...).

Activités principales
Déployer un projet pédagogique adapté aux spécificités du marché
• Veiller à l’exécution des missions conformément au cahier des charges avec la commune de Mimet
• Garantir la mise en œuvre du projet mené auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux,
• Contrôler la qualité pédagogique d’intervention de la structure,
• Coordonner la réalisation des bilans pédagogiques et les transmettre aux interlocuteurs concernés.

Coordonner et animer les équipes
• Assurer le management, l’accompagnement et la formation de l'équipe.
• Faire redescendre les informations aux salariés,
• Créer une dynamique d’équipe par un projet pédagogique commun,
• Animer un vivier local pour répondre aux mouvements du personnel ou accroissements des effectifs.

Développer et représenter l’association au niveau local
• Entretenir et pérenniser les relations avec les collectivités locales,
• Construire et animer un réseau de partenaires locaux (associations, bénévoles, habitants...),
• Décliner les activités et partenariats de l’Ifac au niveau local.
Assurer la bonne gestion administrative et financière des équipements
• Suivre mensuellement la masse salariale de la structure
• Analyser les remontées d’activité (nombre d’enfants présents, animateurs absents...) et prendre les mesures adaptées
• Préparer les dossiers destinés aux institutions concernées (CAF, Pole Emploi, collectivités...) tout en respectant les échéanciers, les calendriers et les obligations contractuelles
• Mettre en application les orientations financières définies par la délégation
Garantir la bonne gestion des Ressources Humaines
• Assurer l’organisation administrative et fonctionnelle relative à l’équipe d’animation (horaires, absences, remplacements, événements exceptionnels...)
• Transmettre les informations exceptionnelles pouvant impacter la paie ou la facturation,
• Réaliser les entretiens annuels et professionnels des salariés
• Transmettre les informations relatives à l’affichage obligatoire sur la structure.
Promouvoir les actions de la structure
• Utiliser les supports de communication mis à disposition (mise à jour du site internet du centre, diffusion et présentation des lettres d’information, des programmes d’activités, du projet pédagogique et des dossiers d’inscription)
 
Type de poste:
  • Permanent
Rémunération : 2370 EUROS
 
Autres informations
 
Profil / Compétences : DEJEPS souhaité
- Maîtrise des outils bureautiques (BDD, Excel, Word, Powerpoint, Réseaux sociaux)
- Relationnel et travail d’équipe
- Esprit d’initiative, rigueur et sens des responsabilités
- Bonne expression écrite et orale
- Permis B et véhicule exigé
Formation nécessaire : DEJEPS
Expérience demandée : 2
 
Coordonnées
 
Structure: Ifac PACA
Prénom et nom: Claire GUILLAUD
Email: claire.guillaud@utse.ifac.asso.fr
Téléphone: 0613916128
Site Internet: Accéder au site du Recruteur
 
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Lettre de motivation:
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